5月26日，正观新闻·郑在办记者从郑州工商学院官网获悉，学院人事处、教务处及9个二级学院招聘中青年专任教师和行政人员若干名，要求本科及以上学历。即日起至6月16日，应聘人员可将个人简历及相关资料发送至学校招聘电子邮箱。

招聘岗位

中青年专任教师招聘学院及专业要求

(资料图)

行政人员岗位招聘要求

应聘方式

自公告发布后至6月16日，应聘者请将个人简历（附近期生活照）及相关资料扫描件以压缩包形式发到招聘邮箱：zzgsrsc@sina.com。

文件统一命名为：xx(应聘校区)—xx(应聘院部)—xx(应聘岗位)—xx(专业)—xx(学历)—xx(姓名)，如：郑州校区—工学院—专任教师—自动化—硕士—张三。

聘用及福利待遇

1.按国家相关规定签订劳动合同，转接档案，办理户籍关系。

2.按学校薪酬管理制度发放工资。

专任教师（硕士研究生）。助教年薪5至8万元，讲师8至10万元，特别优秀的中青年骨干教师薪酬面议。

3.免费提供校内教师公寓住房。配备空调、热水器、床、衣柜、桌椅等，免费无线网络覆盖，需要住校的老师可申请入住。

4.“智汇郑州”人才工程。符合“智汇郑州”人才工程补助条件者，另可享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴。

5.带薪寒暑假，周末双休，表现优异者可享有年度考核奖金。

6.设置“双师型”教师专项补贴。在聘期内给予每月300元-500元专项补贴。教师兼职担任班主任工作，可根据考核情况享受每学期2000-3000元补贴。

7.本科、硕士毕业生到校工作满一年，表现优秀者可推荐到海外大学攻读硕士、博士学位，学费给予优惠。

8.人事关系一经转入我校，即统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金。加入工会，可享受相关福利待遇。

9.办理高校教师资格证，组织参加高校序列职称评审，对符合条件且工作业绩突出的教师破格晋升专业技术职务。

10.免费提供市区通勤班车。

策划：刘德华 统筹：张潇 编辑：刘婷婷 版权声明

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